Etrivium lanza la versión freemium de Etrivium3L.AI
mayo 26, 2025
Hoy, el compliance es un eje estratégico: no solo evita sanciones, sino que protege la reputación, construye confianza y hasta ayuda a dormir mejor por las noches
¿El punto de partida?
Formar a tu equipo, demostrarlo y no morir en el intento.
En el reciente One Day Compliance 2025, varios expertos coincidieron en algo que ya sospechábamos:
“El compliance ha pasado de ser un apéndice legal a convertirse en músculo estratégico de las empresas.”
Ahora hablamos de compliance en sostenibilidad, IA, derechos laborales, diversidad…
Es decir: esto ya no va solo de normativas. Va de cultura empresarial, riesgos reputacionales y liderazgo ético.
Spoiler: no vale con un PowerPoint escondido en la intranet desde 2019.
La ley exige que:
✅ Toda la plantilla esté formada en materias clave.
✅ Tengas pruebas claras y actualizadas de esa formación.
✅ Adaptes los contenidos según el puesto (y no sueltes el mismo vídeo de 50 minutos a todos).
Estas son las grandes ligas del compliance hoy:
✅Protección de datos (RGPD).
✅ Prevención de riesgos laborales.
✅ Prevención del acoso laboral y sexual.
✅ Canal ético y de denuncias.
✅ Planes de igualdad y diversidad.
Y todo eso no basta con tenerlo “hecho”.
Hay que demostrar que se ha formado, cuándo, a quién, con qué contenido y con qué resultados.
Vamos, que necesitas más que una carpeta compartida llamada “Formación Varios”.
Muchísimas pymes siguen dependiendo de:
📎 PDFs eternos que nadie abre.
📧 Correos sueltos con certificados olvidados.
📊 Excels con fórmulas misteriosas que fallan justo antes de la auditoría.
😴 Cursos en los que el único aprendizaje es resistir sin pestañear.
Así no solo es difícil cumplir. Es que te estás jugando una sanción por pereza digital.
Aquí entra en juego Etrivium3L.AI, tu nuevo partner tecnológico para simplificar y automatizar el conocimiento interno de tu organización.
Nos encargamos de digitalizar el conocimiento para ponerlo a disposición de tus equipos de manera eficiente, optimizando procesos internos y multiplicando la productividad.
Con Etrivium3L.AI, eliminamos las barreras que impiden que el conocimiento fluya de manera ordenada y accesible, especialmente en formación obligatoria como:
✅Igualdad.
✅Acoso laboral.
✅RGPD.
✅Seguridad y normativas internas.
Así, nadie pierde tiempo repitiendo lo mismo, y tú puedes dedicarte a hacer crecer tu negocio sin que el onboarding sea un dolor de cabeza.
Problema:
Las formaciones en normativas internas son difíciles de diseñar y asimilar. No hay mecanismos eficaces que garanticen la comprensión y cumplimiento, y la falta de trazabilidad impide evidenciar el cumplimiento ante grupos de interés.
Solución:
Nuestra tecnología convierte normativas en módulos de formación interactivos con test de comprensión, asegurando que el aprendizaje sea efectivo y accesible. Además, digitalizamos toda la trazabilidad para que puedas generar reportes en tiempo real sobre el estado de cumplimiento, sin tener que bucear en un mar de documentos.
Si dudaste en alguna, tienes un riesgo encima que no ves… hasta que salta.
Conclusión:
Cuando el compliance no te quita el sueño.
El compliance ya no es un castigo. Es una oportunidad para demostrar que tu empresa hace las cosas bien… y puede demostrarlo.
Y si además puedes formar a la plantilla sin sesiones eternas, sin PDFs olvidados y sin dramas con el Excel…
Entonces sí: estás en el camino correcto.
¿Quieres transformar la formación obligatoria en una ventaja estratégica (y de paso dormir mejor)?
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